Als IT trainee bij Alliander ontwikkel je niet alleen jezelf. Je ontwikkelt ook oplossingen voor de grootste uitdaging van onze eeuw: de energietransitie. Hoe dan? Door te werken aan grote projecten bij Alliander op het gebied van IoT, VR/AR, Business Analytics, Data Science of juist door de spil te zijn tussen de business en IT. Én je krijgt een persoonlijk ontwikkelprogramma bij De Baak.

Jouw energie

Tijdens het traineeship versnel jij de energietransitie en je carrière. Dit doe  jij  tijdens het uitvoeren van 2 tot 4 verschillende opdrachten. Hierbij kan je denken aan: het analyseren van data om toekomstige storingen in ons net te voorspellen, het ontwikkelen van VR applicaties om onze monteurs sneller op te leiden of het configureren van ons eigen telecom netwerk waardoor onze 3 miljoen assets efficiënter met elkaar communiceren. Een rol waarin jij vanuit de IT kennis samenwerking met de rest van Alliander optimaliseert behoort ook tot de mogelijkheden.  

Het IT traineeship geeft jou een spurt aan je professionele en persoonlijke ontwikkeling, wat het een mooie stap maakt tussen het afronden van je studie en het vinden van jouw ideale functie. Zo volg je tijdens je gehele traineeship een persoonlijk ontwikkelprogramma bij De Baak. Dit alles doe je niet alleen, maar met 15 mede-trainees.

Zo werk jij aan de energie van vandaag én morgen:

  • uitvoeren van 2 tot 4 opdrachten bij Alliander.
  • volgen van een persoonlijk ontwikkelprogramma van 18 maanden bij hét trainingsinstituut voor leiderschap en persoonlijke ontwikkeling: de Baak.
  • volgen van een technische opleiding bij het Alliander opleidingscentrum over de laatste elektra- en gastechnieken.
  • ontwikkelen van je feedback vaardigheden met je mede trainees (de peergroups) om zo te blijven groeien.
  • krijgen van begeleiding in jouw persoonlijke ontwikkeling van je opdrachtgever, een buddy, een mentor en de Young Talent Manager.

Zin om te starten? De start van dit traineeship is op 1 april 2022.

Jouw werkgever

Wij zijn Alliander, een groep waarin verschillende bedrijven actief zijn waaronder Liander, Qirion en Kenter. Voor miljoenen Nederlanders ontwikkelen én beheren we het energienet. Dat is hard werken, zeker nu de energietransitie in volle gang is. We zijn dan ook blij dat we kunnen rekenen op de kennis en kunde van onze 7.000 vakmensen. Met elkaar bedenken en realiseren we technisch slimme oplossingen die het energienet klaarmaken voor de toekomst.

Wij geloven in een inclusieve en diverse organisatie waarin iedereen vanuit zijn eigen kracht en talent een kans krijgt. Dus wat je verhaal ook is, je bent van harte welkom.

Jouw arbeidsvoorwaarden

Jij hebt de energie, wij bieden je de ruimte. Ruimte om het beste uit jezelf te halen, daar worden we immers allemaal beter van. Jij, Alliander en vooral onze klanten. En er is meer. Voor deze vacature kan je rekenen op (o.b.v. een 38-urige werkweek):

  • een salaris van € 2.921 (schaal 7) bruto per maand.
  • een vast contract.
  • op fulltime basis een Persoonlijk Budget (IKB) van 18% van het jaarsalaris. Je kunt dit laten uitbetalen of storten in je pensioen.
  • elk jaar 36 uur (4,5 dag) extra spaarverlof. Dit verlof kan je opnemen of maximaal 10 jaar sparen voor bijvoorbeeld een sabbatical.
  • een duurzaam inzetbaarheid budget van €500,-. Deze kun je inzetten voor bijvoorbeeld loopbaanontwikkeling, een sportabonnement en/of arbo-proof thuiswerkmeubilair.
  • een NS Business Card.

Bij Alliander is het er allemaal en we hebben het op een rij gezet op http://www.werkenbijalliander.com/jouw-arbeidsvoorwaarden.

Jouw achtergrond

Jij hebt een drive om mee te werken aan de energietransitie vanuit de rol van een netbeheerder. Daarnaast vind je het leuk om je persoonlijk en als IT’ers verder te ontwikkelen. De harde eisen om te kunnen starten als IT trainee zijn:

  • een afgeronde wo-opleiding. Denk aan Informatiekunde, Informatica, Business Information Management, Business Information Technology, Artificial Intelligence, Data Science/Analytics, Human Technology Engineering of een andere opleiding in soortgelijke richtingen.
  • 0 à 2 jaar fulltime werkervaring.
  • vloeiende beheersing van het Nederlands, mondeling en schriftelijk.

Jouw actie

We hebben ruimte voor jouw energie! Solliciteer nu op deze vacature, maar doe dit uiterlijk zondag 23 januari 2022. Voor woensdag 26 januari moeten de assessments zijn afgerond om deel te kunnen nemen aan de eerste gesprekken die in de week van maandag 31 januari zullen plaatsvinden.

Een aantal praktische zaken op een rij

Het maken van online assessments is deel van deze selectieprocedure en die moeten uiterlijk woensdag 26 januari zijn gemaakt. De eerste gesprekken vinden plaats op 31 januari, 1 februari of 2 februari. Tweede en tevens laatste gesprekken vinden plaats in week van 7 februari. In verband met Covid-19 zijn deze gesprekken allemaal online. Vergeet niet om in jouw motivatie antwoord te geven op onderstaande vragen:

  • Waarom wil jij bij Alliander werken?
  • Waarom solliciteer je op ons traineeship?
  • Je neemt natuurlijk allerlei talenten mee, maar wat hoop je te leren tijdens het traineeship?
  • Waarom kunnen wij niet zonder jou? Wat maakt jou onze nieuwe trainee?

Meer informatie over de vacature en/of de selectieprocedure? Neem contact op met Godelief Wösten (Young Talent Recruiter) via telefoon/WhatsApp (+31 6 14318479) of e-mail (godelief.wosten@alliander.com).

Recruiter

Godelief Wösten

Telefoonnummer:

+31 (6) 14318479
Toon minder Toon meer
Netherlands

Wij willen het beste voor onze medewerkers

Niet de vacature kunnen vinden die bij je past? Stuur ons gerust een open sollicitatie.

Hoe kan ik je verder helpen?

Heb je een vraag of wil je eens kennismaken? Je kan ons altijd e-mailen of een berichtje sturen via LinkedIn, maar je kan ons nu ook gewoon WhatsAppen.

Hey, ik ben Godelief.

Leuk dat je interesse hebt in Alliander!

Heb je een brandende vraag over ons? Dan kan je die ook via WhatsApp stellen als je dat prettig vindt.

Vraag het via WhatsApp

Word jij onze nieuwe IT collega?

Bekijk alle 46 vacatures
0