De energietransitie mogelijk maken. Dat doe jij als Product Owner in het veranderteam van Grootverbruik, Realisatie & Netten (GVR&N) binnen Alliander. Je werkt dus aan de energie van vandaag en morgen. Jij weet precies wat de organisatie nodig heeft om veranderprojecten goed uit te voeren en te implementeren. Zodanig dat dit aansluit op onze tactische en strategische belangen. Het gaat om een functie voor 32-40 uur. Jij maakt het net innovatiever bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Product Owner Veranderteam

De overgang naar duurzame en betrouwbare energievoorziening brengt flinke uitdagingen met zich mee. Dat vraagt om slimmer werken en nieuwe oplossingen. Daarom heeft Alliander in haar operationele afdelingen veranderteams zitten die samen met de business deze noodzakelijke veranderingen mogelijk maken.

Jij gaat aan de slag binnen en het team ProjectPuzzler. Het ProjectPuzzler team ontwikkelt en beheert een optimizer tool voor de planning van monteurs op projecten voor de realisatieketens, zoals GVR&N, Onderhoud & Storingen, en de resourceplanning van Strategische Resource Management. Via deze tool werkt het team nauw samen met het operationele team in (planners en projectmanagers) om de voorbereidingsfase (3-24 weken tot uitvoer) van de planning uit te voeren. Ons doel is om voldoende, waardevoller en planbaar werk naar de uitvoering te brengen. 

Samen met BCG hebben we de Proof of Concept (PoC) fase afgerond en het project is op dit moment in de MVP-fase. Het team is nu opgesplitst in een business- en een development team, vanwege het grote aantal betrokken analisten, data scientists en data engineers. Jouw rol is om ervoor te zorgen dat beide teams goed op elkaar zijn afgestemd. Samen met de scrum master zorg je ervoor dat het team na deze fase samensmelt tot één scrum team, waar jij de Product Owner van wordt. 

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen . En als Product Owner werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:

  • ontwikkelen van een visie en deze samen met het team omzetten in acties met als doel kort-cyclisch zoveel mogelijk waarde te realiseren.
  • prioriteren van de backlog met als doel focus aan te brengen in een overzichtelijke roadmap van het ontwikkelteam.
  • het bedenken en uitvoeren van de juiste implementatiestrategie; enthousiasmeren en inspireren van het ontwikkelteam en stakeholders.
  • uitdragen van de AGILE werkwijze om in samenwerking met je scrummaster een zelfsturend team neer te zetten.
  • afstemmen met andere Product Owners van andere teams om zo afhankelijkheden tussen teams beheersbaar te maken.

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce ontwikkelen én beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van ruim 8.000 vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk.

Een mindset waarin alleen het beste goed genoeg is, kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. Als Product Owner werk je vanuit één van de veranderteams binnen Grootverbruik, Grote Werkpakketten, Kleinverbruik, Onderhoud & Storingen of Strategisch Resource Management. Daar werk je aan mooie verbeterprojecten met betrokken & eerlijke collega’s!

Jij maakt het net energieker  

Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw flexibiliteit in een veranderende omgeving? Super! Zeker als je dit aanvult met:

  • een aantal jaren ervaring als Product Owner binnen een complexe en uitdagende omgeving
  • WO werk- en denkniveau;
  • ervaring met advanced analytics tools/ it-producten;
  • minimaal 5 jaar ervaring met SAFe of Scrum; certificering als Product Owner is een sterke pré.
  • affiniteit met de energiewereld en data-sience.

Voor jou net beter geregeld

Daarvoor krijg jij op basis van een 38-urige werkweek:

  • een salaris van € 4.955,- tot € 7.000,- bruto per maand.
  • jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
  • een eindejaarsuitkering in december van 6% van de uitbetaalde maandsalarissen in het huidige kalenderjaar.
  • een pensioenopbouw bij ABP, speciaal voor de overheid en het onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
  • werken waar dit voor jou het beste werkt, als je functie dit toelaat. Vanaf kantoor of vanuit eigen huis. Werk je vanuit huis, dan ontvang je hiervoor een thuiswerktegemoetkoming.

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.

Voor jou net wat meer informatie

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer via de sollicitatiebutton op deze vacature voor 22 september. Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.

Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie.

Meer weten over de functie-inhoud? Marike Witteveen, Product Owner, vertelt je hier meer over via 06-48512156 of marike.witteveen@alliander.com. En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Jeroen Hoekstra jou graag verder via 06-12276886 of jeroen.hoekstra@alliander.com.

Recruiter

Jeroen Hoekstra

Telefoonnummer:

+31 (6) 12276886
Toon minder Toon meer

Alles weten over onze arbeidsvoorwaarden?

Hoe kan ik je verder helpen?

Heb je een vraag of wil je eens kennismaken? Je kan ons altijd e-mailen of een berichtje sturen via LinkedIn, maar je kan ons nu ook gewoon WhatsAppen.

Profielfoto van recruiter Jeroen
Vraag het via WhatsApp

Word jij onze nieuwe collega

Bekijk 90 vacatures
Recruiter avatar