Nederland is volop aan het verduurzamen. Er wordt steeds meer elektriciteit opgewekt en gebruikt en aardgas maakt plaats voor duurzame gassen. Daardoor moet de komende jaren 1 op de 3 straten open, bestaande energie-infrastructuur moet onderhouden en uitgebreid worden en worden er ruim 25.000 elektriciteitshuisjes gebouwd. Om dit allemaal mogelijk te maken zoekt Alliander, moederbedrijf van onder andere netbeheerder Liander, de komende jaren duizenden nieuwe collega’s.
Voor iedereen die deze uitdaging aan wil gaan
Nederland staat voor de grootste verbouwing ooit van het energiesysteem. Dat gaat niet zonder slag of stoot. Bij Alliander werken ruim 8.000 medewerkers elke dag aan het verduurzamen van Nederland, om zo een bijdrage te leveren aan de energietransitie. De nieuwe werkgeverscampagne van Alliander legt de nadruk op de grootsheid van deze uitdaging. Met statements als ’9 miljoen auto’s aan de laadpaal is onmogelijk zonder jou’ en ‘De industrie CO2-neutraal maken is onmogelijk zonder jou’ wil Alliander potentiële kandidaten triggeren om het netwerkbedrijf te overwegen als werkgever. Daarbij is ook aandacht voor de vele verschillende functies: ‘De energietransitie is ook onmogelijk ‘zonder omgevingsmanagers’, ‘zonder teamleiders’, ‘zonder juristen’ etc.
Heleen Cocu, directeur HR: “Om de energietransitie voor elkaar te krijgen hebben we veel mensen nodig. Technici, maar ook vele anderen, zoals data-analisten en omgevingsmanagers. Als werkgever was Alliander nog weinig bekend, vooral onder de niet-technici, maar ook bij starters en bij vrouwen. Daar liggen kansen. Vandaar deze nieuwe werkgeverscampagne. Bij ons ben je onderdeel van de oplossing. Dat mag iedereen weten.”
