De energie­transitie is onmogelijk
zonderEngineers.
zonderEngineers.

Onze bedrijfsonderdelen vullen elkaar aan

De energietransitie vraagt om kennis en expertise. En dus werken we hier met specialistische bedrijven aan. Waaronder bekende namen als Liander en Qirion. Zij vallen onder onze overkoepelende naam: Alliander. Samen maken we het onmogelijke mogelijk. Allemaal met onze eigen expertise. Door bijvoorbeeld het beter inrichten van het energienet, het ontwikkelen van waterstof of het verzwaren van onze kabels.

Wil je alles weten over onze bedrijfsonderdelen? Of onze bedrijfscultuur?

Over Alliander
Logo's van Alliander, Liander, Qirion, Entrnce, Qterra, Firan, Duurzaam energie perspectief en Alliander Telecom.

Ontdek onze vakgebieden

Grote kans dat je bij ons jouw nieuwe uitdaging vindt. Je kunt namelijk werken binnen verschillende vakgebieden. En daar vertellen we je graag meer over.

  • Hoe kun je je ontwikkelen bij Alliander?

    Bij Alliander willen we dat je met plezier werkt en jezelf blijft ontwikkelen. Daarom kun je bij ons altijd leren. Er is altijd ruimte en geld voor jouw persoonlijke en professionele groei. Samen plannen we jouw loopbaan bij Alliander.

    Met ons nieuwe platform kun je op jouw eigen tempo leren en groeien. Dit noemen we onbeperkt leren. Jij kiest wat je wilt leren, hoe je dat wilt doen en wanneer het jou uitkomt. Zo helpen we niet alleen jouw persoonlijke ontwikkeling, maar dragen we ook bij aan de energietransitie.

  • Wat is de cultuur binnen Alliander?

    We staan voor een grote uitdaging die we alleen samen kunnen oplossen. Daarom werken we als één team aan ons gezamenlijke doel. We denken in mogelijkheden en werken hard aan oplossingen voor onze klanten. We vertrouwen op ons eigen vakmanschap en dat van onze collega’s. Bij Alliander zeggen we: spreek elkaar aan en spreek je uit. Samen zorgen we voor een fijne sfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn.

  • Hoe divers is Alliander?

    De energietransitie is een moeilijke uitdaging. Daarom hebben we collega’s nodig met verschillende talenten en perspectieven. We willen dat iedereen zich welkom, gewaardeerd en veilig voelt bij ons. Daarom verwelkomen we iedereen in onze organisatie en geloven we dat diverse en inclusieve teams ons beter maken. Als collega kun je ook lid worden van een van onze zeven interne netwerken, passend bij jouw interesses en overtuigingen.